產業(yè)集群的組織性質與發(fā)展機理——理論及對中國的實證.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、西南財經大學博士學位論文產業(yè)集群的組織性質與發(fā)展機理——理論及對中國的實證姓名:吳德進申請學位級別:博士專業(yè):國民經濟學指導教師:劉詩白20041101區(qū)位論、前蘇聯的地域生產綜合體理論、佩魯的增長極理論、艾薩德的產業(yè)綜合體理論、繆爾達爾的循環(huán)因果積累論、胡佛的產業(yè)聚集最佳規(guī)模論、巴頓的城市聚集經濟論、馬歇爾的產業(yè)區(qū)理論、克魯格曼的新經濟地理論、新產業(yè)區(qū)理論、基于交易費用的集群理論、波特基于新競爭經濟學的集群理論、社會經濟網絡理論以及區(qū)

2、域創(chuàng)新網絡理論。第二章研究了產業(yè)集群的組織性質。就象科斯研究企業(yè)的性質一樣,對產業(yè)集群組織性質的深入研究,構成了產業(yè)集群理論的邏輯起點,同時也是產業(yè)集群理論的一大核心。本章從產業(yè)集群的基本概念人手,概括出了產業(yè)集群的典型特征,提出了有關產業(yè)集群的幾個概念誤區(qū)。在此基礎上,本章著重研究了有關產業(yè)集群的組織屬性和組織內涵,認為產業(yè)集群是一種介于市場和科層組織之間的中間性體制組織,具有地方企業(yè)網絡、柔性生產系統(tǒng)、產業(yè)種群生態(tài)系統(tǒng)和區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)

3、的組織內涵,給出了市場、中間性組織(產業(yè)集群)和科層組織三者之間的治理邊界。同時,根據不同的劃分標準,本章還對產業(yè)集群做了基本分類。第三章是產業(yè)集群發(fā)展的組織經濟分析。就象科斯企圖回答市場中的企業(yè)性質那樣,本章所要回答的基本問題是,產業(yè)集群這一中間性體制組織為什么在市場中會存在換句話說,在長期的組織演化中,產業(yè)集群是否會被其他組織比如大型科層組織所替代或者說,區(qū)域企業(yè)間稠密市場(即產業(yè)集群)會不會被企業(yè)內部市場(即大型科層組織)所取代帶

4、著這些問題,論文從經濟組織或者說產業(yè)組織的角度對產業(yè)集群的組織經濟機理給出了具有新制度經濟學和新興古典經濟學意義的闡釋。在正確把握產業(yè)集群組織性質的基礎上,從區(qū)域企業(yè)間專業(yè)化分工演進和交易費用以及區(qū)域知識積累與創(chuàng)新的角度,對產業(yè)集群組織的產生和發(fā)展進行了較為深入的理論探討。具體而言,本章首先對有關的理論進行了必要的回顧和評述,借鑒了其中的合理分析工具和理論內核,沿著專業(yè)化分工演進的理論邏輯,借助內生和外生交易費用、區(qū)域市場規(guī)模、區(qū)域企業(yè)

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