福建省職業(yè)衛(wèi)生服務能力分析.pdf

1、研究目的：
　　通過對福建省職業(yè)病與化學中毒預防控制中心（簡稱ODC）、設區(qū)市、縣級疾病預防控制機構（簡稱CDC）擁有各類型職業(yè)衛(wèi)生服務資質的情況、經費來源、儀器設備、開展工作情況以及對職業(yè)衛(wèi)生服務專職人員進行調查，并結合訪談研究，分析福建省職業(yè)衛(wèi)生服務存在的問題及影響因素，探討我省職業(yè)衛(wèi)生服務資源能否滿足接觸職業(yè)病危害因素人群的需要，為完善福建省職業(yè)衛(wèi)生服務體系提供科學依據，達到保護勞動者健康，促進職業(yè)病防治的目的。
　　

2、研究方法：
　　1、收集2014《福建省統(tǒng)計年鑒》、2009-2013年福建省各個地區(qū)《職業(yè)衛(wèi)生與放射衛(wèi)生工作總結》、截止2013年底福建省申報職業(yè)病危害企業(yè)相關數據，分析了解福建省職業(yè)衛(wèi)生服務需求，從而為福建省職業(yè)衛(wèi)生服務資源配置研究提供依據。
　　2、用調查表對省ODC、設區(qū)市、縣級疾病預防控制機構（職業(yè)病防治機構）的職業(yè)衛(wèi)生服務工作開展情況進行普查以及對設區(qū)市、縣級職業(yè)衛(wèi)生服務專職人員進行普查。
　　3、對福建省

3、職業(yè)病與化學中毒預防控制中心管理人員進行非標準化訪談，對全省疾控機構負責人進行電話非標準化訪談。
　　研究結果：
　　1、縣級機構獨立設置職業(yè)衛(wèi)生科室的較少，職業(yè)衛(wèi)生服務資質覆蓋面窄，且存在沒有取得資質而開展服務的情況，尤其是職業(yè)病危害因素檢測方面，服務質量難以保證。
　　2、職業(yè)衛(wèi)生服務機構開展服務量供不應求，資源配置不足。各類型職業(yè)衛(wèi)生服務項目不全。職業(yè)衛(wèi)生服務設備沒有按存在職業(yè)病危害企業(yè)和人口數進行配置，工業(yè)化程

4、度高的地區(qū)檢查診斷的儀器設備配置情況較差，全省職業(yè)衛(wèi)生服務儀器設備的配齊率低。
　　3、全省職業(yè)衛(wèi)生服務專、兼職職業(yè)衛(wèi)生人員配備2.53/10萬，專職職業(yè)衛(wèi)生人員配備0.70/10萬。全省建設項目職業(yè)病危害評價人員、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測人員、職業(yè)健康檢查人員、職業(yè)病診斷人員均沒有達到規(guī)定的標準。在專職人員中，高級職稱人員較少，人員專業(yè)結構不合理，人才發(fā)展后勁不足。收入、工作量、對工作重要性認可程度和部門合作是影響專職人員滿意

5、度的重要因素，福利、未來發(fā)展、領導關懷是影響專職人員工作穩(wěn)定性的重要因素，女性比男性對工作滿意度更高，工齡越低，越容易離職。培訓班名額有限是影響職業(yè)衛(wèi)生服務專職人員沒有參加培訓的首要因素，培訓存在的主要問題是培訓時間過短，大部分被調查人員中有接受培訓的意愿。
　　4、職業(yè)衛(wèi)生服務外部支持度不高。各個機構獲得職業(yè)衛(wèi)生專項經費不足，企業(yè)自律性差，各地區(qū)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門尚未完全確定，監(jiān)管力度不強，制約整個服務工作的開展。
　　政策