我國上市商業(yè)銀行冗余資源與績效關系的實證研究.pdf

1、對于任何企業(yè)來說其內部都會存在不同程度的冗余資源，如何有效利用該資源并顯著提高企業(yè)的經營績效，是一個十分重要的問題。
　　 我國上市商業(yè)銀行在過去的很長一段時間內都是以利息業(yè)務收入為主要的盈利手段，以往積極的財政政策和寬松的貨幣政策，保證了銀行每年收入穩(wěn)定增長，并且銀行每年人力資源、組織資源的大量投入也使得組織內部始終存在一定的冗余（超額投入或留存）。然而，在銀行經歷了幾年的快速擴張后，資本消耗較大。近幾年來，監(jiān)管部門也向各大銀

2、行提出了更為嚴格的資本充足要求，并且這些年人民銀行也開始頻繁地調整存款準備金率和貸款利率，這些舉措大大縮減了我國上市商業(yè)銀行的利潤空間。
　　 我國上市商業(yè)銀行提高經營水平，需要通過對內外部資源的重新配置，以達到最優(yōu)化利用。通過對我國上市商業(yè)銀行的4種主要內部資源（人力資源、組織資源、物質資源和資金資源）的分析研究，可以發(fā)現(xiàn)上市商業(yè)銀行內部存在大量的冗余資源，無論是資源的過度投資或浪費都會在一定程度上影響企業(yè)的經營績效。如何使用

3、冗余資源并將其有效地緩解外部壓力、進行內部投資變革，從而提高企業(yè)經營績效，是我國上市商業(yè)銀行需要關注和解決的主要問題。
　　 本文以我國上市商業(yè)銀行為研究樣本，選取其2007年至2012年的相關財務與經營數(shù)據，采取規(guī)范性研究和實證研究相結合的方法，針對我國上市商業(yè)銀行冗余資源與績效之間的關系進行一定研究分析。本文先通過對相關文獻的理論歸納，針對我國上市商業(yè)銀行目前所處的特殊環(huán)境以及所擁有的資源情況，進行深入分析并提出相關假設，最